漢源山水招聘公告
漢源縣山水旅游發(fā)展有限公司成立于2018年，隸屬于雅安文旅集團(tuán)，是國(guó)有獨(dú)資企業(yè)。公司以旅游景區(qū)開(kāi)發(fā)、旅游業(yè)康養(yǎng)地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、酒店建設(shè)、地方文創(chuàng)產(chǎn)品研發(fā)為主要經(jīng)營(yíng)方向。結(jié)合我公司業(yè)務(wù)發(fā)展實(shí)際需要，面向社會(huì)公開(kāi)招聘安裝工程師1名、項(xiàng)目外部協(xié)調(diào)員1名、酒店行政人事專(zhuān)員1名、出納1名、營(yíng)銷(xiāo)策劃1名，具體公告如下：
一、招聘職位
安裝工程師1名、項(xiàng)目外部協(xié)調(diào)員1名、酒店行政人事專(zhuān)員1名、出納1名、營(yíng)銷(xiāo)策劃1名。
二、基本條件
（一）遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，具有良好的道德品行，無(wú)違法、違紀(jì)等不良紀(jì)錄。
（二）身體健康、性格樂(lè)觀，心理素質(zhì)良好，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)。
三、具體要求
（一）安裝工程師
年齡30-50歲，建筑工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷，給排水、電氣、暖通等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；擔(dān)任3年以上房地產(chǎn)安裝工程管理經(jīng)驗(yàn)或有1個(gè)及以上完整房地產(chǎn)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)安裝管理經(jīng)驗(yàn)；具有計(jì)劃組織能力、溝通及執(zhí)行能力；條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬任職要求。
（二）項(xiàng)目外部協(xié)調(diào)員
年齡30-50歲；具有2年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷或1個(gè)項(xiàng)目及以上對(duì)外協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn)；具有較強(qiáng)的分析和解決問(wèn)題能力，對(duì)于項(xiàng)目與當(dāng)?shù)爻霈F(xiàn)的突發(fā)性事件在第一時(shí)間確定合理的處理措施進(jìn)行妥善處理；具有較強(qiáng)溝通能力，能維護(hù)項(xiàng)目周邊關(guān)系；具有責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)合作精神和較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力；條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬任職要求。
（三）酒店行政人事專(zhuān)員
年齡25-40歲，具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷；具有2年以上酒店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉酒店各部門(mén)的組織架構(gòu)，能夠獨(dú)立擬定人力需求計(jì)劃、培訓(xùn)計(jì)劃及各項(xiàng)招聘流程；具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感、溝通與團(tuán)結(jié)協(xié)作能力；熟悉國(guó)家勞動(dòng)法；條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬任職要求。
（四）出納
年齡25-40歲，具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷；2年以上出納相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；具備會(huì)計(jì)從業(yè)資格證；反應(yīng)敏捷、責(zé)任心和表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及親和力；形象好，氣質(zhì)佳；條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬任職要求。
（五）營(yíng)銷(xiāo)策劃
年齡25-45歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷；具有3年以上房地產(chǎn)相關(guān)方面營(yíng)銷(xiāo)策劃工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉房地產(chǎn)策劃，能夠完成前期市場(chǎng)調(diào)研、營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃、營(yíng)銷(xiāo)策劃報(bào)告、推廣策劃書(shū)等房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)過(guò)程中的策劃和撰寫(xiě)工作；熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)；條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬任職要求。
四、招聘程序
（一）報(bào)名時(shí)間
1.簡(jiǎn)歷投遞時(shí)間：11月4日-11月9日。
2.簡(jiǎn)歷投遞郵箱：442488297@qq.com。
3.聯(lián)系人：彭女士。
4.聯(lián)系電話：0835-4296333。
（二）資格初審
11月10日完成報(bào)名資格審查。
（三）面試
資格審查合格的人員進(jìn)入面試，面試地點(diǎn)在漢源山水公司會(huì)議室。面試工作由漢源山水公司統(tǒng)一組織實(shí)施。面試成績(jī)須達(dá)到80分以上方可進(jìn)入考察。
（四）考察
根據(jù)面試成績(jī)，按1：1比例從高到低依次確定考察人選?？疾觳缓细窕蜃詣?dòng)放棄出現(xiàn)缺額的，可在該職位參加面試的人員中按高分到低分依次遞補(bǔ)，考察工作由漢源山水公司統(tǒng)一實(shí)施。
（五）體檢
考察結(jié)束后，按照1：1的比例，從高分到低分確定進(jìn)入體檢人選，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照事業(yè)單位招考體檢執(zhí)行。
（六）公示錄用
1.體檢合格人員確定為擬招聘人員，并在文旅集團(tuán)官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督舉報(bào)。
2.公示無(wú)異議，辦理聘用手續(xù)。
五、薪酬待遇
按漢源山水公司薪酬制度執(zhí)行，具體面議。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
本次招聘嚴(yán)格按照“公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則進(jìn)行，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊、以權(quán)謀私等違紀(jì)違規(guī)行為，如應(yīng)聘人員違反引進(jìn)規(guī)定和紀(jì)律，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育，取消考試資格，不予聘用或取消聘用等處理。對(duì)違紀(jì)的相關(guān)工作人員給予紀(jì)律處分。
